陕西省的职称评审要求档案和社保，目前对户籍地没有要求，国企和事业单位不查社保，私企要求有社保，要学历所学专业和申报专业相近或相同，如果是文科专业就只能报助理级，因为这属于跨专业，如果已经有了初级或者中级是工程专业的，但学历上的专业是文科专业，那也属于跨专业。
再说一下工作年限的计算方式，年限的话是从学历的毕业时间算的，申报职称看哪个学历上的专业符合就用哪个。
怎样提高职称申报的通过率？
1.职称申报比的是业绩成果，至少需要两到三项，因为基本资料大家都是一样的，那业绩的通过率肯定高，
2.选择正确的评委会，陕西省区上有评委会，市上和省上都有评委会，区上和市上的需要档案和单位在当地，省上的不要求档案所在地，要根据自身的条件来匹配适合自己的评委会，
3.资料组卷的专业性，因为整个过程都是要经过人工评审的，所以专业整齐的资料肯定有优势，这就跟我们考试作文一样，有卷面整洁分一样，所以有一份专业的资料也是非常重要的，
4.提供材料的真实性，要确保申报递交的材料都是真实的，如果不是可能近三年都不被允许申报，还会进行通报批评，所以不管是项目还是合同及一些基础资料都要提供真是的，不然到时候钱花了，结果连初审都没过。
今天职称伏老师就分享到这里啦，如果你有任何关于职称申报的问题可以随时咨询伏老师。