我是一名考公务员的地贫考生，看到有许多地贫考生因体检不合格被刷，内心十分不甘，觉得很不公平也很不合理。在现在公务员考试竞争十分激烈的今天，要想突破重重大军，后上岸，任何一名公考备考者都要付出非常多的努力，仅仅因为这种明明不会影响生活、工作，也不会传染，只是因为基因的问题，就要被歧视，就要被淘汰出局，实属不合理。但由于公务员体检标准里面有写到“血液系统疾病”不合格，按照体检标准地贫是应该被判出局。

对于这种关于地中海贫血的标准设定我认为有以下几点不合理：

，全国各地公务员的地贫评判标准不一。

现在公务员体检是通过以下两步来判定考生是否为地中海贫血：首先在初检通过血红蛋白判定考生是否贫血，之后再对贫血考生进一步复查，检查贫血考生是否缺铁，缺铁则判定为缺铁性贫血，合格；不缺铁则为地中海贫血，不合格。据我所知，少数个别省份（例如广东、广西）对贫血的认定是女生血红蛋白低于115g/L，男生血红蛋白低于130g/L。目前就以血红蛋白这一指标进行评判，我认为这是十分不公平，也是十分不科学的。

第二，轻度地中海贫血者身体健康，不会对工作造成任何影响。

我相信很多轻度地贫考生和我一样，在没有接受公务员体检之前，不知道自己是轻度地中海贫血。原因之一是因为轻度地贫的确是不会对我们的生活造成任何影响，也不会造成我们身体的不适，更不会说因为时间的变化，年龄的增长就加重病情，只是一个基因问题。原因之二是因为除了公务员体检，很多省份的医院没有对地贫进行排查，对于一些轻度地贫者，是游走在血红蛋白合格边缘的，没有医院告诉过我们是地贫者。

第三，如果因为地贫贫血影响工作将之排查在外，那么缺铁性贫血也应一并排除。

如果要说轻度地中海贫血者身体何处不适？那就是贫血。没有传染性，不会恶化，基本和单纯缺铁性贫血患者无异。轻度地贫考生表示不公平，就是因为本身身体无异，却要因为基因的问题就要受到不公平待遇。

第四，公务员体检越来越人性化。

近几年，公务员体检标准才将乙肝两对半纳入合格标准，因为在国内有较大比例的考生存在这种基因缺陷。我相信国家也是出于对人才的保护以及维护考生权益，消除对乙肝两对半的歧视。而地中海贫血相对于乙肝两对半危险性更小，只是目前可能地贫患者比例较小，没有引起关注。现在广东省事业单位已在体检标准“血液病”一条中明文规定，“地中海贫血，不影响正常工作的，合格”。这一标准也证明轻度地贫患者的确是不影响工作的。所以在现在公务员体检越来越人性化的今天，轻度地中海贫血应作为合格。

地贫的确是血液系统疾病，但是与艾滋病、乙肝之类带有传播性，血糖不正常会严重影响工作有很明显的区别，公务员体检将轻度地贫纳入不合格。轻度地贫的确不会影响工作与生活，也许是在体检标准设立时没有充分考虑到轻度地贫这种特殊情况。以上是个人对于公务员体检标准中“血液系统疾病不合格”，而将轻度地中海贫血患者从体检中刷下的不理解，可能有些偏颇，但也代表了一大部分地贫考生的心声，所以我希望领导能够多多考虑一下我们轻度地贫考生的情况。