除了少数价格贵的工作服，如特定的礼仪服．特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次．款式复杂程度．工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式、材料、制作的难易、服装的结构等细处着眼。

一个企业定制工作服是企业文化的一种体现，我们能够从统一的里面，看到规范的管理。所以定制工作服，可是非常注重的。实现企业外在形象，并且给他们更好的视觉感。当我们的员工穿上统一的工作服，他们会时刻的记住自己现在的身份，自然一些潜意识，就会时时站在企业的角度考虑问题了，从而言谈举止，自然就会非常的赏心悦目了。

吸引更多的人关注，统一的东西总是吸引人的。数量也是一个问题，这时候，你就会发现统一工作服的重要性了。很多年前，大家认为这是品牌，现在，人们会因为你的工作服，认为你们企业是生机勃勃的。

重要是广告效应。大家出去穿上工作服，是不是无形的给你的企业在人流量巨大的地方有个流动广告位。

企业，特别是经营和加工的企业，将有许多部门来完成他们的工作，因此对于不同的员工来说，定做工作服应该是不同的。 例如，办公室定做工作服应该正式给客户一种正式的感觉，车间工作服的舒适度不应影响生产操作。企业选择风格齐全的工作服定制公司，确保工服的质量通过工作服展示企业的魅力。